10095 —התפקיד המיוחד של נשי ישראל בחודש אדר ובפורים

The Unique Role of Jewish Women in Adar and Purim

ב"ה , ז' אדר תשל"א — ברוקלין, נ.י.
The Rebbe writes to Mrs. Hada Reizel about the auspiciousness of the month of Adar, encouraging her to increase in joy and share good news. He highlights the special importance of Jewish women during Purim, as seen by the Megillah being named after Esther.
Audio for this shiur is coming soon

ב"ה

, ז' אדר תשל"א — ברוקלין, נ.י.

שלום וברכה!

מרת

האדא

רייזל תחי'

ברכה ושלום!

מכתבה והמצו"ב נתקבל.

וכיון שנכנסנו לחודש אדר,

חודש

מוצלח לכל ישראל, יהי רצון שיסתדרו כל הענינים בטוב ותוכל לבשר טוב ולקיים

הציווי

משנכנס אדר מרבין בשמחה.

והרי חשיבות מיוחדת לנשי ובנות ישראל בקשר עם ימי הפורים הבע"ל, כמו שמוכח מזה

שהמגילה

לא נקראת על שם מרדכי, אף שהי' מראשי וגדולי ישראל בימים ההם, וגם לא על שם מרדכי ואסתר ביחד, כי אם על שם אסתר בלבד – מגילת אסתר.

בברכה להצלחה ולבשורות טובות ולשמחת פורים,

מ. שניאורסאהן

B"H, 7th of Adar, 5731.

Brooklyn, NY.

Shalom u'Vrachah!

Mrs. Hada Reizel, may she live, blessings and peace! Your letter and its contents were received. Since we have entered the month of Adar, a successful month for all Israel, may it be G‑d's will that all matters be arranged for good and that you will be able to share good news and fulfill the instruction: "When Adar enters, we increase in joy."

There is particular significance for the women and daughters of Israel in connection with the upcoming days of Purim, as is evident from the fact that the Megillah is not named after Mordechai—even though he was one of the leaders and greats of Israel at that time—nor is it called after both Mordechai and Esther together, but solely after Esther—Megillat Esther.

With blessings for success, for good tidings, and for a joyous Purim,

M. Schneersohn


Summary

The Rebbe emphasizes the special role of Jewish women during Adar and Purim, drawing attention to how Megillat Esther is named solely after Esther. He encourages increasing in joy during this month and sharing good news.

Leave Feedback